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El mayorista de electrodomésticos reunió a más de 700 personas para celebrar el aniversario.
Sesenta años es un período lo suficientemente redondo e interesante como para celebrarlo. Y, en el caso de Cemevisa, también para hacerlo con un evento que, aunque alguno se pueda asombrar, por primera vez en su historia ha reunido a todo el equipo de la organización: personal directivo, administrativo, de almacén y logística, comercial, de márketing y comunicación, y de atención al cliente, acompañados de la familia.
Puesto que Cemevisa es un negocio de distribución mayorista, los clientes son comerciantes minoristas del sector. De Aragón, Asturias, Baleares, Cantabria, Castilla-La Mancha, Castilla y León, Cataluña, Galicia, La Rioja, Madrid, Navarra, País Vasco, Portugal y Valencia, acudieron clientes a la celebración. Como se ve, estuvo representada prácticamente toda España (y Portugal), con exclusión únicamente de Extremadura, Andalucía, Murcia, Canarias, y ciudades autónomas. En cuanto a los proveedores, también acudieron representantes de empresas como Fagor, BSH, CNA, Frigicoll, LG, Mepamsa, Samsung, Taurus, Teka y Whirlpool. En total más de 700 invitados, en una gala celebrada en el Hipódromo de la Zarzuela en Madrid.
Carolina Molas, CEO de Cemevisa e hija del fundador, tuvo un recuerdo para su padre, Carlos Molas, a quien también glosó el director general, Carlos Gómez. Ambos hicieron una mención especial del trabajador de más antigüedad, resumieron los valores de la compañía (servicio, innovación, fortaleza, compromiso y cercanía) y anunciaron novedades para los próximos meses (ver otra noticia en Market Visión).
Los invitados pudieron presenciar también, en este evento privado, una carrera de caballos, no en vano el acto se celebró en un hipódromo. Como curiosidad, cada caballo representaba un valor de la empresa. Ignoramos cuál de ellos ganó la competición, pero seguro que eso no fue un indicio de cuál de los valores representados es el más importante.
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