LG España, «Top Employer» por décimo año consecutivo.

La certificación la reconoce por su compromiso con los empleados y por su estrategia de RRHH.

Por décimo año consecutivo, LG Electronics España ha sido reconocida por Top Employers Institute como una de las mejores empresas nacionales en las que trabajar, por demostrar de nuevo su compromiso con los empleados y un estándar de excelencia en la implementación de su estrategia de RRHH.
Según el análisis de Top Employers, LG España destaca especialmente en las áreas de Estrategia de talento, Planificación de plantilla, Gestión de desempeño y Desarrollo de liderazgo. La firma lleva a cabo actuaciones destinadas a impulsar la carrera profesional de todos los empleados y las cualidades de liderazgo individuales. Todo ello se efectúa bajo la premisa de la excelencia y a través de formatos innovadores que, en muchos casos, se sirven de herramientas digitales o programas de motivación. LG también destaca por su cultura corporativa, su política de beneficios, las condiciones laborales y los canales de comunicación interna.

Formatos de participación y formación innovadores. Además de a sus productos, LG aplica la innovación a las iniciativas de formación, conciliación familiar o de desarrollo profesional y personal. Un ejemplo de ello es el proyecto «Innovar Jugando», un programa de formación en competencias basado en videojuegos. Para la atracción de talento joven, LG colabora con Universia en el proyecto «Jumping Talent», a través del que cuatro jóvenes tienen la oportunidad de sentirse, por un día, responsables adjuntos de las áreas de Retail, Comunicación Corporativa, Ventas e IT/Procesos, y de asistir a una comida de trabajo con el presidente y CEO de LG Iberia, Jaime de Jaraíz.
También lleva a cabo el «Mes Healthy», durante el que se organizan actividades como campeonatos de fútbol, clases de yoga, talleres de relajación o cursos de batidos saludables, con el objetivo de fomentar un estilo de vida saludable entre los empleados.